農行企業文化建設（助力企業騰飛）

近年來，農行貴州貴陽分行秉承“誠信立業 穩健行遠”的核心價值觀，肩負“面向‘三農’ 服務城鄉 回報股東 成就員工”的企業使命，把文化管理作為企業發展的基石，走出了一條文化興企、文化強企的路子。

以人為本，讓企業文化傳播“實”起來。

人是企業發展的主體，農行貴州貴陽分行始終堅持將“以人為本”與企業文化傳播、深植相結合，充分體現對員工的關愛。2020年特殊時期，所有商店關門歇業，員工剪發成為“難題”，農行貴州貴陽分行切實從員工需求出發，積極與理發店取得聯系，上門為員工開展剪發服務。

(相關資料圖)

農行貴陽分行疫情期間為員工開展上門理發服務

一把椅子，一面鏡子，一套剪發工具，一個簡易的“理發店”在農行貴州貴陽分行辦公樓10樓會議室“開業”了。“理發店”寬敞明亮、通風條件好，滿足了疫情期間防控相關要求；同時，該行采取叫號理發、逐一電話通知的靈活方式，有效避免了員工聚集。“刷刷刷……”，伴隨理發師傅手上剪刀“翩翩飛舞”，短短十幾分鐘，一款干凈利落的頭發便已經剪好，修剪過頭發的員工看起來神清氣爽。“感謝單位充分考慮了我們員工的訴求，為大家解決了‘頭’等大事，現在整個人感覺煥然一新了，我們將加倍努力投入今后的工作中！”一名剛修剪完頭發的員工表示。

通過此次上門服務，該行共為近百名員工剪發，體現了“服務員工無小事”，也是該行以人文本、一切從員工需求出發的縮影，激勵了廣大干部員工以嶄新的面貌投入到工作中，爭取實現各項業務新發展。

農行貴陽分行舉辦秋季徒步活動

農行貴陽分行建立員工金手指俱樂部

此外，該行通過開展職工運動會、健身徒步、才藝展示、困難員工慰問、“五四”青年座談會等活動，成立員工金手指俱樂部，建立扶貧幫困基金，營造人性化管理氛圍，使集體的意志和理念在人文關懷中得到有效傳播和滲透，達到個人與集體高度統一，使企業文化傳播在潛移默化中“實”起來。

農行貴陽分行開展“激情仲夏”徒步活動

農行貴陽分行舉辦職工運動會

典型引路，讓企業文化傳播“活”起來。

在農行貴州貴陽分行，有這樣一群年輕人，充分發揮著“能吃苦、不怕累、敢奉獻”的精神，他們到商圈、社區、學校、鄉鎮等金融需求旺盛的區域，開展專項活動、普及金融知識、為客戶答疑解惑，踐行農行的社會責任，在思想上和行動上發揮著典型的引導作用，他們就是青年突擊隊員！

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